Bienvenue à tous les talents !
Pour répondre à notre dynamique de croissance, nous avons besoin de talents de tous horizons, pour tous nos métiers et sur tous nos sites.
Chez Verlingue, courtier en assurances spécialisé dans la protection des entreprises, notre métier est d’apporter aux entreprises des solutions simples et performantes pour protéger leurs activités et leurs collaborateurs.
Protéger l’activité et les collaborateurs des entreprises est un métier de conseil, de négociation et de gestion. Pour répondre à ces enjeux, nous intégrons et formons chaque année de nouveaux collaborateurs issus de toutes formations (grandes écoles, écoles de commerce et d’ingénieurs, universitaires…) et de tous secteurs d’activités (conseil, industrie, High Tech…).
Développement commercial, consulting, fonctions supports… les opportunités sont nombreuses dans toutes les spécialités de la prévention et de l’assurance d’entreprise. Chacun peut y trouver sa place dès lors qu’il aime évoluer en équipe, s’engager dans une culture de performance, innover et partager le goût du service qui fait notre différence.
Nos collaborateurs parlent de nous
« Mon année d’alternance chez Verlingue a été très enrichissante tant sur le plan professionnel que personnel. J’ai pu appréhender toutes les facettes du métier d’Assistante de Direction grâce à la diversité des tâches confiées, à l’autonomie et aux responsabilités accordées tout au long de l’année et surtout, grâce à la disponibilité des assistantes et des directeurs qui m’ont accompagnée.
Côté RH, j’ai eu plusieurs points dans l’année afin de suivre mon intégration dans l’entreprise, s’assurer que mon année d’alternance se passait bien et que mon activité répondait au programme d’études que je suivais. »
Jodie Bartholomew
Assistante de Direction
« Verlingue c’est avant tout un projet collectif. En tant que Directeur Régional du Grand Sud-Est, j’incite les équipes à interagir entre elles au quotidien. Notre organisation pousse à la co-construction pour continuer à améliorer nos pratiques et donner toutes les garanties du bien vivre ensemble à l’équipe.
Aujourd’hui, le plan de développement de Verlingue s’appuie sur le renforcement du niveau d’autonomie des régions, ce qui offre à tout nouveau collaborateur de vivre une véritable aventure entrepreneuriale, tout en bénéficiant des forces et synergies d’un grand groupe européen. »
Xavier Clément-Lacroix
Directeur Régional Grand Sud-Est
« J’ai intégré Verlingue en tant que collaborateur après en avoir été client. Quel que soit le côté de la barrière, je ne peux que constater que nous œuvrons au quotidien pour satisfaire nos clients, qu’ils soient internes ou externes.
La participation à un projet d’entreprise ambitieux et d’envergure internationale a été le cœur de ma motivation pour rejoindre Verlingue puis de mon engagement depuis mon intégration.
Au sein de l’équipe Ressources Humaines, j’agis pour accompagner nos collaborateurs et managers dans cette aventure collective, mais surtout dans la découverte et la mise en avant de leurs talents ! »
Vianney Haubtmann
Responsable des Ressources Humaines
Verlingue accompagne votre carrière
Grâce à notre Campus et à nos parcours d’intégration et de formation sur mesure, vous développez vos compétences et vous vous créez des opportunités d’évolution à la hauteur de votre talent.
Convaincus que notre performance collective est indissociable de la qualité de l’expérience collaborateur que nous offrons à chacun, nous faisons du bien-être au travail et du développement professionnel la priorité de notre politique de ressources humaines.
Comment pouvons-nous vous aider ?
